marți, 31 ianuarie 2012

calcul pentru marire de salariu

(de prin mail-uri adunate)

Dupa multi ani de serviciu, un om realizeaza ca nu a fost promovat, nu a fost transferat, nu i s-a marit salariul, nu i s-au dat prime, iar compania nu face nimic in acest sens.
Omul s-a decis ca intr-o dimineata sa mearga la managerul direct. Dupa schimbul de amabilitati a inceput sa-i mentioneze sefului observatiile sale.
Seful, uitandu-se la el, a ras si l-a rugat sa ia loc spunand:
- Prietene, dar tu nu ai lucrat in compania asta nici macar o zi!
Omul a fost surprins sa auda aceasta, dar seful a continuat sa explice.
- Cate zile sunt intr-un an?
- 365 de zile, iar o data la 4 ani sunt 366 de zile.
- Cate ore are o zi?
- 24 de ore.
- Cate ore muncesti pe zi?
- 8 ore/zi (08.00-16.00)
- Asa, deci cat la suta dintr-o zi muncesti?
Angajatul face calculele si zice:
- 8h/24h = 1/3 zi , adica 33,3%
- Foarte bine, deci cat reprezinta 1/3 dintr-un an?
- 122. (1/3*366 zile= 122 zile).
- Vii la lucru in weekend-uri?
- Nu, Dle.
- Cate zile de weekend sunt intr-un an?
- 52 de Sambete si 52 Duminici, in total 104 zile de weekend.
- Merci. Daca eliminam din cele 122 de zile cele 104 zile de weekend, cate raman?
- 18 zile.
- Ok. De obicei, in fiecare an ai circa 3 saptamani de concediu de odihna. Acum, elimina cele 15 zile din cele 18 zile ramase. Cate zile mai raman?
- 3 zile.
- Lucrezi de Anul Nou, Paste si Craciun?
- Nu, Dle.
- Bun, elimina cele 3 zile de sarbatoare din cele ramase. Cate zile mai raman?
- Niciuna, dle.
- Pai...ce mai doresti?
- Am inteles, dle. Va multumesc, dle. pentru toti banii pe care mi oferiti. Imi pare rau ca am incercat sa fur de la companie.

2 comentarii:

Vilhelm spunea...

O zi excelenta sa ai!
Corner of heaven

momo spunea...

fffff tare :))))))))))))